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DDEN du Gard 30
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Assemblée Générale du 2 décembre 2024

 

AG Saint Gilles Midi Libre

L'assemblée générale 2024 des DDEN a eu lieu cette année à Saint Gilles. Les rapports moral 2024, d'activités 2025 et le compte financier ont été adoptés à l'unanimité. L'assemblée générale a ensuite remis une médaille d'honneur à notre ami Fernand Soler pour les 30ème anniversaire d'engagement comme DDEN. 

Fernand Soler.

 



 

 

Les communiqués des DDEN

Renouvellement quadriennal des DDEN - DDEN du Gard 30

Renouvellement quadriennal 2025-2029

Le mandat des DDEN en fonction arrive à expiration au 31 août 2025. A cet effet, il y a lieu de procéder au renouvellement de l’ensemble des DDEN actuellement en fonction et de désigner des nouveaux candidats délégués pour la période allant du 1er septembre 2025 au 31 août 2029.

Vous souhaitez renouveler votre mandat ou devenir DDEN ?
Nomination
  • par le Directeur académique après avis du conseil départemental de l’Éducation nationale ;
  • pour une durée de 4 ans ;
  • renouvelable et révocable.
Fonctions
  • bénévole ;
  • regroupement en délégation.
Missions
  • visite des écoles (état des locaux, sécurité, hygiène, fréquentation scolaire, mobilier scolaire, matériel d’enseignement...) ;
  • participation aux conseils d’écoles (membre de droit) ;
  • enquêtes nationales ;
  • organisation et vie scolaire ;
  • relation avec les autorités locales...
Conditions requises
  • avoir au moins 25 ans ;
  • ne pas avoir fait l’objet de condamnation pour crime ou délit contraire à la probité et aux bonnes mœurs ;
  • jouir de ses droits civils, civiques et familiaux ;
  • les instituteurs et professeurs des écoles publiques ou privées en position d'activité ne peuvent postuler ;
  • les parents d’élèves candidats ne peuvent être chargés de l’école où sont scolarisés leurs enfants ;
  • les maires et conseillers municipaux chargés des questions scolaires ne peuvent intervenir dans les écoles de leur commune, ni dans les communes limitrophes.
Faire acte de candidature

Les candidatures devront être transmises avant le 31 mars 2025 par courriel au Président départemental didierbucchi0@gmail.com ou par courrier à DDEN du Gard 65 rue Olympe de Gouges 30600 Vauvert. 

Références

Je deviens DDEN. Commment faire ?
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16 septembre 2021

L'école primaire, élémentaire, maternelle bientôt un établissement juridiquement comparable aux EPLE (collèges, lycées) ?

2372683a51ec8651998619b2da856020« Pour une nouvelle école primaire » par Georges FOTINOS « L’établissement public du premier degré » EXTRAITS

« Depuis plus de 20 ans pour lutter contre la perte régulière de l’efficience globale de notre système éducatif des rapports institutionnels ont été axées sur la nécessité de concevoir une autre organisation de la base de notre système éducatif : l’École Primaire ». Cette orientation n’a jamais pu être mise en oeuvre par défaut de consensus auprès d’une majorité d’acteurs, partenaires et usagers de l’école. La crise éducative provoquée par le Covid 19 et ses conséquences alliées à une forte prise de conscience de la nécessité d’une responsabilisation et participation citoyennes inscrites dans une dynamique de déconcentration générale n’a pas de meilleure traduction rapide pour notre école (et sa communauté éducative) que la mise en oeuvre de son autonomie statutaire. « Moment particulièrement propice et unique qui réunit actuellement dans ce cadre général porteur : les collectivités territoriales, les syndicats des personnels du 1er degré réformistes, des partenaires et usagers de l’école ».


UN LONG ET CHAOTIQUE CHEMINEMENT

Le « statut » de l’école primaire publique est quasiment inchangé depuis la loi Guizot de 1833 qui stipule que l’école est « organiquement incluse dans la structure communale et entièrement placée sous sa dépendance ». L’école n’a aucune autonomie administrative ni financière et est pilotée de l’extérieur. Depuis 1988 et jusqu’en 2015 avec la création d’un établissement public du socle commun (EPSC) «pour une continuité pédagogique affirmée », dirigé par un Principal assisté d’adjoint(s) dont un pour le 1er degré ou la création d’un établissement public du 1er degré (EPEP) entité ou groupe d’écoles doté d’un CA qui élabore un projet, possède une autonomie budgétaire et d’utilisation des moyens ; un directeur devenu chef d’établissement exercerait des fonctions pédagogiques et administratives, des propositions de loi échouent. En 2019 un amendement présenté par quatre députés insère dans la loi sur l’École de la Confiance la création des « Établissements Publics des Savoirs Fondamentaux » (EPSF). Ces derniers regroupent les classes d’un Collège et d’une ou plusieurs écoles situées dans le même bassin de vie. Le regroupement des écoles est décidé par les préfets et les collectivités locales. L’EPSF est dirigé par un Principal de Collège accompagné d’un Directeur pour les Écoles.

UN CONTEXTE INÉDIT ET FAVORABLE

In fine deux avancées déterminantes d’origine institutionnelle participent à la création de ce contexte favorable. La première d’initiative parlementaire concerne la reconnaissance par la loi de « l’autorité fonctionnelle » du Directeur d’école et d’une formation professionnelle adéquate pour l’exercer, mesures soutenues par les syndicats réformistes des personnels du 1er degré. La seconde d’origine ministérielle qui généralise l’autoévaluation des Établissements/École sous l’autorité du Haut Comité d’Évaluation de l’École. A noter pour compléter ce cadre la manifestation d’intérêt portée par les syndicats réformistes à ces avancées ainsi que leurs demandes insistantes et récemment renouvelées de la création d’un Établissement du Premier Degré (conférences de presse, dépêches, publication). Un sondage réalisé par l’IFOP pour le SE/UNSA en Mars 2021 auprès des Directeurs d’école indique que pour ces derniers l’évolution pour l’avenir de l’école passe en priorité (sur 4 questions) « par une évolution du statut de l’école vers un établissement du premier degré pour renforcer son autonomie sans faire du directeur le supérieur hiérarchique. »

POURQUOI UN ÉTABLISSEMENT PUBLIC DU 1ER DEGRÉ


Tous les exemples nationaux et internationaux montrent que l’AUTONOMIE de l’école apporte -dans le respect des principes directeurs et des valeurs républicaines du système éducatif national tant pour les enseignants que pour les élèves les moyens pour améliorer la réussite et le bien-être scolaire. Par exemple : « permettre les initiatives, promouvoir le pouvoir de créer et d’innover »

CONCLUSION/SYNTHÈSE


Dans le cadre d’une expérimentation prenant en compte différents modèles d’implantation (géographiques, sociales, économiques, d’organisations structurelles...) et de l’existence de l’intercommunalité scolaire :
→Création d’un Établissement Public du 1er degré avec un conseil d’administration, → une gestion financière par un receveur municipal. →Les missions des IEN de circonscription se concentrant sur l’Établissement en privilégiant deux axes d’action : l’aide, le soutien, la formation pédagogique et l’autoévaluation (Établissement, Personnels, Elèves). →Création d’un Comité des usagers composé de représentants d’associations et d’habitants du/des quartiers de/des écoles (ces derniers élus). Lien avec le CA (pouvoir consultatif et de saisine, mais aussi de médiation).
In fine cette réforme majeure qui vise à construire un nouveau cycle vertueux de réussite pour l’école française et à ancrer de façon pérenne une politique ambitieuse d’aménagement du territoire, a vocation à être accompagnée de moyens en personnels- à définir- tout en permettant les mutualisations et en donnant des perspectives de carrière tant aux enseignants qu’aux personnels des collectivités.

Le texte complet sur le site DDEN avec le lien : http://www.dden-fed.org/wp-content/uploads/Pour-une-nouvelle-Ecole-Primaire-Georges-Fotinos-26-ao%C3%BBt-2021.pdf

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